烟草在线—吸烟有害健康！

，培育劳模先进文化，建立关爱机制……一系列的措施，都有效增强了企业的凝聚力。　　记者：经过多年持续推进，上烟集团企业文化建设取得了

的调查中，无一位烟草人因言行不当而受指责。零售客户的满意率达95%以上。　　“特殊化”服务——关心关爱情义无限　　与兄弟地区一样，在景德镇市广大零售客户中，

是自我实现的需求，因此思想政治工作必须以尊重、理解、关爱为基础，要始终把调动广大干部职工的积极性、主动性、创造性为出发点，使思想政治工作在宽松、和谐的气氛中进

乐善好施的模范实践者。“马兰精神”以“两个至上“为价值取向，把关爱他人、助人为乐当作最大幸福，始终具有感动人心、温暖社会的道德温度。盐城烟草的发展，离不开

）落实各项惠农政策，保护烟农积极性，促进烟叶生产持续发展。从长远来看，维护烟农利益，关爱烟农，增加烟农收入，

间首先用行动关爱员工。不定期组织班组员工到井冈山、吉安庐陵文化生态园和大型企业等参观学习并旅游，使员工们拓宽了思路，开阔了眼界，增进了友谊，陶冶

）领导和分管领导都要在百忙中抽出时间与老同志聚会、畅谈、开展知识竞答、举杯祝福等活动，就像歌里面唱的，“常回家看看”，把一份份关爱和真情润物细无声地滋润

，让被管理对象和消费者在接受严肃教育的同时能够感受到烟草稽查队员的关爱与呵护，实现了法律效果与社会效果的有机统一，提高了市场监管效率和工作质量。通过营造良好

。用国家局领导的话讲，马兰同志用自己的实际行动诠释了烟草员工对国家和社会的无限热爱，树立了基层一线员工爱岗敬业、关爱客户、回报社会的良好形象，为行业广大干部

及家属，向多年来一如既往关心、帮助昆烟发展的各级党委、政府，向行业内外长期以来关注和关爱昆明卷烟厂的各位领导和社会各界人士，致以最崇高的敬意和最衷心的感谢

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