烟草在线—吸烟有害健康！

、做成事，约束不做事，合理拉开员工收入分配差距，以激发部门或员工的内在潜能。只有这样，才能建立起高效的绩效考核运行机制，真正发挥

，决定的因素很多，除了内在的动因是员工自觉去执行外，外在的动因关键是要做到执纪必严、违纪必究，强化监督考核。加强明示与承诺制度履行情况的督促和考核

、coombs（1998）都分别提到，组织中隐性知识与显性知识存在着各种互动作用，必须建立一套内在创新价值系统、或一种“学习型适应性理性系统

质量管理体系的决心。比如要在企业全范围证明推行质量管理体系不是上级规定要做的事，而是企业持续发展的内在要求；要通过学习领会质量管理体系的内涵，深刻理解以顾客为

在行政审批、专卖执法、财务管理、人事管理和物资采购等重点部位的廉政风险点。同时定期召开廉政风险分析评估会，分析研究各类廉政风险点发生、演变的内在规律，评估预测其造成

标识主图案的重点品牌，那片色泽光鲜具有金属质感的金黄色烟叶图案非常直观地表达出“黄金叶”所具有的内在特质，代表着高品质卷烟的承诺。　　在当下中国烟草品牌竞争格局中

”要求，传承与创新各具特色香型的烟叶种类。要努力提高烟叶品质，不断改善外观质量和物理特性，努力促进烟叶内在化学成份协调，更好地满足品牌配方要求

。　　他人不可模拟的原料优势　　烟支外观可以被模仿，但“云烟·印象”的内在品质无人可以企及。　　如果说拥有世界顶级烟叶原料是红云红河集团旗下卷烟品牌领跑中国卷烟市场的物质基础，

;首先要提高零售户的市场竞争忧患意识，帮助客户分析经营中的市场竞争压力，注意到其他同行的进步，以刺激客户提升经营能力的内在需求。其次要在同一经营规模客户间、或不同

的育苗专业服务水平和机耕专业服务能力，对2012年的抗旱保苗移栽工作起到了积极作用。四是进一步完善工商合作机制，提高烟叶内在质量。管理区各烟叶工作站加强和对口工业厂家的对接

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