烟草在线—吸烟有害健康！

;副总经理邵岩出席会议并讲话。　　余云东局长在书面致辞中对出席会议的国家局有关部门、全国卷烟工业企业、德宏州委州政府各位领导表示了热烈欢迎和衷心感谢。并向与会代表隆重推荐德宏烟叶后备战略基地

发展规划，要完成这些目标任务，就必须加大领导干部教育培训，不断提高他们处理问题的能力与水平，从宏观上推进行业发展。　　第二、抓好后备干部教育培训

渠道，以丰富员工业余生活和实施问候、慰问为内容，将关心关爱落到实处。　　三是在队伍建设的进程中，组建一个“后备军团”。坚持选择人才有途径、培养人才有办法

局（分公司）领导班子去年以来，在思想作风建设、经营业绩、团结协作等方面的运行情况；二是推荐后备干部。同时，周华强调了三点要求。一是

;由车间资深设备维修技师进行带教，增加培训员工的实操锻炼时间，提高员工对设备的熟悉度。　　以考核促进培训效果提升　　针对后备维修人员，车间通过分阶段、定目标

”。今年下半年，江苏中烟组织联合评吸组，集中对3个省18个基地单元实地取样制作的780个新品种样品单料烟进行品吸评价，为下一步有针对性地开展后备品种遴选和农艺

工作的锻炼和教育机会，培养壮大党员后备队伍，提升全员素质，建强党员“后备军”。

布局，完善栽培技术体系，实现良种良法配套，充分发挥品种特性，彰显烟叶特色。二是开展后备品种筛选。示范推广福烟6号、云烟99等后备品种，

竞赛，同时也为提高集团原料队伍专业水平与增加原料储备力量奠定基础。　　集团原料部负责人在动员讲话中向来自三个生产厂的不同部门的烟叶评级后备人才介绍集团原料相关工作，指出

）2015年度新提拔12名副股级以上干部进行民主评价，并组织推荐了市局（公司）正科级后备干部1名、副科级后备干部5名。　　市局（公司

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