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江西九江城区局三项措施推进专卖队伍建设
、贴近零售户,促进基层专卖管理干部不断提高自身决策水平,切实转变工作作风,充分发挥领导带头作用。 二是加强培训,提升专卖
专业技能
。以真假烟识别
河南省局举办感恩文化内训师培训班
系统感恩文化成果发布以来的第一次大规模集中培训。其间,围绕企业文化基础知识、感恩文化、感恩服务品牌、感恩视觉识别系统、行业行为规范、内训师角色定位与心理建设、内训师
专业技能
与表达等方面内容
贵州省局物流网建检查组到毕节检查指导
;二是现代终端建设要充分发挥功能,充分运用终端收集信息,提升把控市场的能力;三是加大培训力度,强化
专业技能
,培养一批现代营销
江西中烟赣南厂2012年人才队伍建设工作扎实有效
;
专业技能
人员601人次,大大提高了各类人员的业务能力水平。 精心组织开展职业技能鉴定工作。本着“增强岗位技能水平、提高职工素质”的目的,扎实开展了技能鉴定工作,
宁夏贺兰县局开展专卖人员真假烟鉴别培训班
。 通过培训,进一步提高了专卖执法人员的
专业技能
,为更好地进行烟草专卖市场管理打下了坚实的基础。 培训结束后,贺兰县局主要领导就此次培训向专卖人员提出三点要求
江西中烟兴国厂多形式提升员工素质促企业持续发展
;为员工创造了更多的职业发展机会。 加大技能人才培养力度。以“立足岗位、提高技能”为主题,以提高职工技能素质、加快培养企业
专业技能
人才为目标,以行业特有工种职业技能鉴定
湖南省郴州市狠抓烟叶收购前的培训工作(图)
、定级质检
专业技能
、微机司磅操作、资金在线支付系统等六大块。为在较短时间内完成繁重的培训任务,该局按照市县站三级分工负责、统分结合、注重实操、严格考核的原则,稳步实施各项培训
江西中烟兴国卷烟厂多举措提升员工综合素质
。 加大技能人才培养力度。以“立足岗位、提高技能”为主题,以提高职工技能素质、加快培养企业
专业技能
人才为目标,以行业特有工种职业技能鉴定、技能竞赛、岗位练兵等为载体,
江西中烟井冈山卷烟厂多措并举畅通员工成长通道
专业技能
人才为目标,以行业特有工种职业技能鉴定、技能竞赛、岗位练兵等为载体,不断推动了企业
专业技能
人才队伍的建设与发展。
江西中烟赣南厂积极筹备2011年职业技能鉴定工作
烟草在线赣南消息 为切实加强企业
专业技能
队伍建设,给异地建厂做好充足的技能人才储备,江西中烟赣南卷烟厂根据江西中烟职业技能鉴定站2011年技能鉴定工作的统一
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