烟草在线—吸烟有害健康！

工作室”和“技师创新工作室”为平台,充分发扬团队协作精神,在改善生产环境、设备改造、提质降耗以及提高生产效率等方面发挥了积极作用,成为企业解决技术难题的“攻关站”、推动技术创新的“孵化器”和培养技能人才

杭州市工业工会召开第六届“工业工匠”表彰大会，对在杭州市工业系统基层有理想信念、能技术创新、敢担当奉献的优秀技能人才进行表彰奖励。浙江中烟工业有限责任公司杭州卷烟厂一名职工被授予杭州市

工，并且在安全性上更有保障，达到协同工作、减员增效目的。工作室定期组织学习研讨会。刘娜摄分层分类育人才为了培养更多优秀技能人才，龙岩烟草工业公司纵深推进维修队伍

、技能人才、土医生、返乡大学生、中青年到村两委，不断充实齐心村干部队伍力量。同时，经常组织乡土人才进行座谈，他对齐心村种养殖能手、乡土医生、乡贤等如数家珍。在

伍，满足烟农深层次服务需求，做实烟农增收大文章。建立健全高技能人才使用、考核、激励相结合的工作机制，将烟叶从业人员绩效与辖区烟叶收购量、质量挂钩，

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”为生产提质增效提供了有力支撑。青岛卷烟厂表示，他们将抓住设备升级发展新机遇，持续提高设备管理精益化水平，努力造就高素质操作维修技能人才，助力企业

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，将装配经验与技能通过“师带徒”的形式传承下去，通过发挥示范带动效应，引导员工开展技术攻关，解决生产技术难题，培养高素质技能人才

发展潜力的对象，通过订单式学习、一对一辅导、项目制实训，以及荣誉、岗位绩效激励，着力培养高技术高技能人才。一系列措施下，越来越多的“尖子生”正茁壮成长

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