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江西上饶市烟草专卖局开启疫期“云
培训
”
模式
近期,江西上饶市局主动克服疫情影响,借助互联网平台开启“云
培训
”
模式
,全力备战专卖技能鉴定。开设“云”课堂。组织本单位专卖内训师利用腾讯会议软件
江西中烟南昌卷烟厂:创新视频课件
培训
模式
提升安全培训效能
为提升培训效能,近日,江西中烟南昌卷烟厂以数字化、视频化为载体创新安全教育
培训
模式
。由人力资源科提供视频课程开发技术支持,安全保卫科及各车间共同开发安全生产
江西南昌青云谱区局创新
培训
模式
提升内管工作水平
烟草在线南昌消息 江西南昌青云谱区局日前创新内管
培训
模式
,不断提高内管人员工作水平和执行能力。 青云谱区局丰富培训内容,组织内管人员从学习内管工作制度入手
山东济南市局创新
培训
模式
打造优质客户经理团队
)积极探索
培训
模式
,促进市局(公司)营销工作上水平。 在培训内容上,一方面,从客户经理工作职责和岗位胜任要求入手
云南南涧局创新
培训
模式
提升专卖管理技能
业务
培训
模式
,切实为基层专卖监督管理所服务,着力提升烟草专卖管理人员业务技能,更好地为南涧烟草各项工作保驾护航,促进行业持续、健康、稳定、和谐发展
江苏仪征:创新
培训
模式
提升新增客户服务水平
烟草在线仪征消息 针对近期新增客户的不断增多,江苏仪征市局(分公司)通过“你开店、我指导”的服务理念,创新新增户的
培训
模式
,
湖南临武县局“三化”
培训
模式
提升专卖队伍综合素质
烟草在线临武消息 今年以来,湖南临武县烟草专卖局不断摸索“三化”
培训
模式
,构建起专卖培训工作体系,有效促进了专卖队伍整体素质的提升。 一是内训常态
陕西省局探索“领头雁”
培训
模式
建设内训师队伍
,为实现行业“1+5”工作目标任务提供人才保障和智力支持。 “领头雁”教育
培训
模式
,坚持择优选拔、先训后用、立足岗位、动态管理的原则,通过在全省系统
云南蒙自市局创新
培训
模式
练“精兵”
烟草在线蒙自消息 云南蒙自市烟草专卖局在认真分析总结2013年行政案件卷宗自评自查工作,查找专卖人员存在不足的基础上,为进一步提升专卖队伍的整体素质和岗位业务技能水平,于2014年5月6日至7
广东中烟积极探索新型职工
培训
模式
烟草在线广东消息 日前,广东中烟工业有限责任公司结合企业实际,颁发2013年职工教育培训工作指导意见。广东中烟2013年职工培训教育工作,将紧紧围绕“卷烟上水平”工作方针及“551”品牌发展战
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