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。　　　1、推广应用“135”工作法。“135”工作法的推广应用，有利于规范一线营销人员的工作行为，实现痕迹化管理，提高工作效率。要以“135”工作法软件

！90%，这个数字里面凝集了营销人员的智慧、汗水和广大客户的鼎力支持。　　农村客户经营的主力军是老年人，他们当中有人根本就没有接触过手机，由于文化水平低

，让客户认为你是一个“能把咱的事当自己的事”的有责任的人、可靠的人。　　三、注意形象：我们一线营销人员时刻要注意自身的形象，我们不仅代表自己，

位。　　全面提升“135”工作法使用水平。要求各单位把“135”工作法作为提升营销人员尤其是客户经理工作质量的有效手段和做好客户服务与品牌培育的有力工具给予高度重视，认真对待。下半年对全省

现场图为龙州和宁明局（营销部）座谈交流现场　　8月7日，龙州营销部在梁舒林部长的带领下，全体营销人员前往城区营销部进行学习交流。此行参加

：她们是谁？我可以骄傲地告诉你：她们就是江西中烟工业公司赣南卷烟厂全员营销办营销人员，清一色的“营销娘子军”。　

客户等形式套购倒卖卷烟等不规范经营问题。认真核对送货小票、清点库存，杜绝营销人员利用大户倒卖卷烟，或为了完成销售任务向零售大户集中投放卷烟的行为。　　截至8月5日

，克服各种客观因素，优化营销人员的服务过程；准确把握市场变化趋势和规律，分析定位辖区零售客户，有的放矢做好服务指导工作。　　六是扎实推进

建工作中，勇挑重担、积极探索、稳步推进、有效落实，在半年工作中取得了较好的成效。二是强化考核，创新对营销人员采取阶梯式的动态管理。市中区营销部将辖区划分为十个片

“发现问题、分析原因、提出建议、督促整改”。内管人员必须具有高水平、高素质、高业务能力，要与营销人员在工作中磨合，做好事前、事中、事后监管。　　全局各层面要明确自身的职能

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