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  • 从雷锋到罗文

    人都应当奉行的人生哲学,都应当树立的人生坐标。这就是我从雷锋精神到罗文精神的真实感悟,也是一生的不断追求。这就是做一个对企业、对社会有用的人,对他人有益的人
  • 增强三种意识 让营销更有针对性

    ,推动企业持续向好发展。   增强统筹意识,推动各项工作协调发展。   统筹兼顾是在不平衡中寻求相对平衡的哲学思维,是在错综复杂、矛盾交错的环境中提纲挈领的工作方法
  • 酒“悟”人生

    情谊,又怎么一拒了之?。   “酒品彰显出人品”。这反映出一个人生哲学:酒品不好,人品未必好。老实厚道人喝酒时会体谅他人酒量大小、身体好坏
  • 企业文化的“一祖三宗”

    企业员工和睦相处的习俗惯例,是提升企业形象的哲理格言。这种精神文化,既包括企业理念、管理哲学,也包括企业精神、形象标识。这种精神文化,形成于企业
  • 烟民难过

    理由,吸烟者即是一种,这也就是存在的道理。无怪乎哲学大师黑格尔要说:存在的,即是合理的!   诚然,吸烟也有它另外
  • 烟草江湖的武林秘籍

    ,或许与“泰山(拂光)”有着很大差别,“天星”二字似乎带有星相学的宗教与哲学意味,且其“莲花清净自然香”也有宗教文化的氛围。   应时而作
  • 企业如何开展QC小组活动

    较为密切的联系。QC小组活动是企业文化建设的一种形式,与企业文化建设有着共同的哲学基础,即“以人为本”。同时,QC小组活动与贯标工作两者紧密联系,
  • 印象烟庄:藏在山水之间的秘密

    孟加拉湾的暖风拂过,夏天又正好让烟叶充分接受阳光雨露的滋润,产生丰富的致香物质。   在印象烟庄,东方的哲学思辨改变了卷烟这个舶来品的制造思路,
  • 烟草企业职工要升级自己的头脑

    ;也是许多企业家在多年的经营中所悟出的道理。古希腊时代的先哲们就把求知看成做人的最主要、最本质的属性。最著名的哲学家苏格拉底提出“知识即美德”的命题;亚里士多德在他的“行而上学”中所
  • 企业管理者要反观自我

    ,对将来可能会成为管理者的学生们,有一句忠告:“领导者切记不要自我参照。”而且,古希腊哲学家苏格拉底也曾说过:“最大的知便是自知其无知