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江西中烟广丰厂培育廉政“文化链” 构筑拒腐“防火墙”
;做到程序清晰、步骤明确。 企业每年年初召开中层干部
述职
述
廉
会议,在
述职
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会上,按照年度分批汇报工作的程序,中层干部代表分别就自己在德、能、勤、绩、廉
江西中烟广丰卷烟厂持续推进机关作风建设
和党委成员、支委履行党建“一岗双责”责任清单,以责任清单为指引,强化党建责任落实。持续落实党员干部“述责述廉述党建”制度,要求党员干部在每年开展
述职
述
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的同时
陕西中烟汉中卷烟厂规划党建工作促高质量发展
党建工作和生产经营中心工作同步分析、同步安排、同步落实。持续强化干部选拔任用管理。严格执行领导干部任前廉洁谈话、
述职
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、个人重大事项报告等制度,整合干部档案、干部考核、干部培训等基础
“三管齐下”铸平安
;主要领导、分管领导在工作报告、
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述责报告中专题总结部署平安建设工作,并先后3次到平安建设联系点实地调研走访,高位推动促落实。图为综治共建单位代表送来
2019年中国烟草机械集团有限责任公司工作会议在北京召开
国产烟机高质量发展》的工作报告。会议还听取了集团公司各控股企业负责人
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述党建报告。会议期间,集团公司与控股企业签订了《2019年落实全面从严治党主体责任责任书》,与
贵州凤冈县局:落实全面从严治党主体责任暨2016年纪检监察工作会议召开(图)
实现“十三五”发展良好开局提供坚强纪律保障。 会上,烟叶基础设施建设办公室、卷烟营销部、绥阳中心站部门负责人作了
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报告。 县局(分公司)班子成员
常做“体检”保“安康”
,要出于关心爱护干部、促其健康成长的目的,设好“高压线”、念好“紧箍咒”、扎好“铁笼子”,健全对权力运行的制约和监督体系。通过定期不定期检查、巡视、审计、
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等多种
云南陆良分公司从五个方面着力抓好纪检监察工作
完善人财物等各方面制度规定的基础上,要落实党内监督各项制度,严格执行民主生活会、
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、诫勉谈话、函询、质询、个人报告重大事项、任前廉政谈话等制度,加强对
乌兰浩特厂召开第三届一次职工(会员)代表大会(图)
,确保工厂实现全年目标和“十二五”战略目标,为地方经济发展、为集团、云南中烟和中国烟草的发展做出新的贡献。 厂长王力家代表厂领导班子作了
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报告,经民主评议
贵州毕节营销中心召开领导班子考核工作会议
参加了会议。 会议听取了中心领导班子的
述职
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述德报告,现场进行了民主测评,提交测评表,开展了领导班子网上测评,市局“三型”领导班子工作考核组
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