烟草在线—吸烟有害健康！

高效运转的快慢，对外反映了全县烟草整体管理水平和企业形象。三是坚决克服官僚主义和作风懒惰思想，及时答复基层同事提出的各类问题，走近基层、关心基层，

。　　“抓落实”必须要有时代的创新精神。创造性地开展工作，是“抓落实”的关键。“抓落实”，决不能生搬硬套，决不能主观武断，官僚主义，

文件要求；为了应付检查验收、评比达标，做一些没有实际效果的“面子工程、样子工作”；下基层蜻蜓点水，访群众走马观花。在官僚主义方面，

要内容，突出作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，着力解决“四风”问题。通过开展群众路线教育实践活动，整改了许多问题。你看办公

“勤俭节约、艰苦创业，改革创新、开拓进取，奉献国家、回报社会，注重效率、严格自律”的行业精神，坚决克服形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风

，坚决克服形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，潜心做事、低调做人，求真务实，塌实肯干。尤其是要提炼、总结、完善、弘扬烟草企业精神，走

。通用电气公司作为高水平技术企业所面临的激烈竞争，更需要这种“高情感”管理。它是医治企业官僚主义的良药，也是减少内耗、理顺人际关系的润滑剂。通用电气公司前总裁斯通就努力培养全体员工

;相关人员就此次座谈的背景、内容、主要目的向零售客户作了解释，并希望大家紧扣“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”“四风”问题，开门见山、直言不讳，不表扬、多

的知识转化为能力；要加强修养、改进作风，必须克服形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，增强群众观念，树立务实精神；要努力工作

、效能低下。三是官僚主义、形式主义、本位主义思想尚且存在。个别机关管理人员缺乏服务意识、部分职能科室尚存在门难进、脸难看、话难听的现象。对车间和外协人员应付了事，甚至态度恶劣，

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