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工作报告》、《集团2014年度工会工作报告》。会上集团领导班子还将进行述职述廉，并进行集团领导班子民主评议。

，考核组首先听取了该局主要负责人代表党组所作的2014年度述职述廉报告，现场开展了领导班子实绩、落实党风廉政建设责任制、作风状况等民主测评工作，采取“听、记、审、查

述廉汇报。最后，全体参会干部职工以单人单座的形式对县局领导班子及其成员进行了综合测评。图为会议现场。图为投票现场

评议”的要求，云南剑川县局（分公司）结合实际制定2013年度中层干部考核工作方案，并于2014年1月8日组织开展述职述廉及民主测评会。县局

述廉报告。参会的全体干部职工对领导班子及班子成员进行了民主测评。　　市局（分公司）考评组对此次会议进行了全过程督导。　　　　

。　　会上，贵州中烟党组书记白云峰作了2015年干部选拔任用专题报告，并作了个人述职述廉报告。根据有关要求，公司党组其它成员的述职述廉报告在会前已进行了公示。参会

，重点是考核2012年至2014年本人在岗的履行职责情况和廉洁自律情况。　　考核方式采取书面述职述廉，各考核对象的述职述廉报告在办公OA网公开的同时，还要以纸质张贴在

汇报，并就个人工作进行了述职述廉，其他班子成员进行书面述职述廉。烟机公司参会的61位干部职工对领导班子及班子主要领导进行了民主测评。　　会后，考核组按照领导逐一谈话

考核。　　会前，国际公司按照要求将领导班子书面工作总结以及领导班子成员述职述廉报告发送至全体干部职工。考核会上，云南中烟副巡视员陆琪代表考核组对考核工作提出明确要求。国际

，物资集团总经理赵勇代表公司领导班子对2011年至2013年的工作情况和党风廉政建设责任制执行情况作了总结汇报，对个人2011年至2013年工作进行了述职述廉。班子其他成员进行

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