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，健全完善的监督考核机制必不可少。一是抓规范。可通过制定下发竞赛考核实施细则，在隐患排查、标准化作业、安全生产、技能培训、主题活动、队伍建设等方面不断加大工作力度，做到

等“四项”主题活动、“三讲”活动、作风建设活动、班组各类星级评定、“如果我是班组长”征文等为主要内容，建立班组学习交流机制，加强班组作风建设、班组文化建设，

。重点加强对领导干部、各科室负责人和专卖执法人员的法制宣传教育，把领导干部和执法人员作为法制宣传教育的重中之重。　　四是抓好重点活动。积极开展形式各异的法制宣传教育主题活动

窗口、微笑服务、执法惠民”主题活动。以沟通交流零距离，采取多种形式与零售户交流，保证服务卡发放到位。在专卖管理服务大厅设置办事指南和流程图，使零售户对办事要求

的新目标”等基本问题实践主题活动，着力解决思想认识问题、学习作风问题和工作作风问题，勇于剖析自己、放下架子、不回避、不遮掩、不护短、找差距，挑战自我、超越自我

的关键举措，是严格规范的治本之策。以开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”主题的教育主题活动为抓手，切实增强思想政治建设，自觉践行“两个至上”行业共同

更加顺利推进企业各项规章制度的执行，为企业的生产管理工作营造良好的环境。　　（二）以各类主题活动为载体，丰富职工业余生活，搭建减轻

”等主题活动相结合。思想政治工作的开展需要丰富的载体。“创先争优”活动目的是要创建先进基层党组织，鼓励广大党员争做优秀共产党员，“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动目的是要加强

网终端转型升级的坚强保障力。深入贯彻“让客户更满意，我们在行动”主题活动要求，结合区域实际，强化系统服务标签库建设、深化客户分层分类服务模式、提升服务供需匹配

品牌培育模式并逐步进行推广。同时，他积极推动“守纪律，转作风，敬客户，优服务”主题活动，树立企业优质服务口碑，零售客户

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