烟草在线—吸烟有害健康！

;落实了整改意见，下发了整改通知书，要求限期整改，并把整改情况纳入日常考核范畴，做到常态化、长效化。　　本次检查，有效培养了全员

。　　　一是完善机制，内管培训长效化。将《内管规范》及《实施细则》作为专卖人员培训的重要内容，建立起制度化、规范化的内管培训长效机制，做到内管培训有需求、有

;注重在市、县局培养了一批业务技能较为突出的能手，形成本单位培训师资，以此带动全体专卖管理人员的培训和学习，积极构建了专卖管理人员日常化、制度化、长效化培训

，注重长效化，加强对烟草专卖执法人员的业务技能培训，每周进行一次专业知识学习，让每一位专卖执法人员在执法过程中，该干什么、怎么干、如何

户卷烟陈列的标杆和品牌宣传的示范作用。　　通过规范培训与实地观摩，全体标准店客户在规范经营、卷烟陈列等方面有了更深入的理解和认识，为标准店长效化管理奠定了基础。

，了解群众的看法、评价，并以此为依据确定下年度办实事的重点。Act（处置改进）。建章立制，实现长效化。总结实践经验，制定包含

;推动党内教育实现制度化、常态化、长效化。党中央先后提出了一系列要求、出台了一系列文件、规范了一系列机制，从中央八项规定到《党政机关厉行节约反对浪费条例》，再到《党政机关国内

，传授品牌培育、商品推介等技巧。通过交流分享成功经验，帮助客户解决经营中的实际问题，提高整体经营水平。四是加强宣贯，规范经营。坚持“长效化”的专卖

;着力构建电子烟监管长效机制，全力推进电子烟市场监管常态化、长效化，切实维护国家利益和消费者利益。

信息，扩大线索分析范围，有效打击物流寄递环节涉烟违法犯罪行为，不断推动监管协作机制长效化、常态化运行。二是创新卷烟寄递监查办法。加大物流寄递环节的监管力度

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