烟草在线—吸烟有害健康！

，由于运营成本相差较大，线上线下价格体系不对称的问题难以根本解决，但厂商可以运用自己的设计能力，研发生产一些只供互联网的产品，通过产品区隔

则、能力法则、绩效法则，而烟草企业往往是身份法则。这容易滋生很多不良的后果。　　1、员工整体动力与压力不足。　　在招聘新员工中，由于信息不对称，往往出现

、费用率、成本费用率不对称的问题。规范烟叶临时人员工资、装卸费、劳动保险费、劳动保护费、研发费等科目的核算内容和列支范围；规范职工福利费用、住房公积金、企业年金等专项的管理与核算。大力探索加

，这对于与烟草企业互动过程中始终处于信息不对称被动方的群众来说，好处是不言而喻的。信息的公开一方面可以让群众了解行业、企业行事的出发点、本意，消除群众对于政策信息

;引导消费者是保障，是手段。如果说二十世纪是消费者引导，企业满足需求的年代，那么综上所述，在生产过剩、新产品层出、信息严重不对称的二十一世纪

是街头小饭馆，只要是打工人和底层百姓生存的空间，吸烟这种事情总是会如影随形的。现实中和理论上都是不对称的。各有各的需求，各人有各人的需要，其他小

在线上发布信息、签订合同，改变了传统的“人找人、人托人”模式，解决了因信息不对称造成的请工难、请工贵，缺烟田、缺设备、缺技术等问题，将一项项

，可以根据预警信息明细判断零售户的情况，减少纪检监察部门和专卖、营销部门因信息不对称导致的不便，强化信息互通共享。——湖南宁乡市局（分公司

的两大业务部门组成，专卖、营销两部门的职能分工和工作内容都不一样，业务领域差别大，交叉协同的方面较少，导致业务认知不对称，专卖人员缺乏

的数据算法平台，信息获取的不对称和数据采集的碎片化使得基层营销人员难以深度挖掘和分析客户特征和品牌数据，客户画像和品牌画像更新迭代缓慢，容易导致客户黏性

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