烟草在线—吸烟有害健康！

，又意味着竞争程度低，异军突起的机会大。在这个小到几乎可以忽略不计的细支烟市场份额中，异军突起的“娇子”开始扛起国产细支烟品牌反击国外细支烟品牌的旗帜

的精神和物质需要，是否有利于构建具有特色的烟草企业文化。同时，旗帜鲜明地把“两个至上”和“发展企业，成就员工”作为单位的核心价值观，树立一种人人遵守

膜报警装置、对大品牌实行通道拆分、对立式机品牌进行绑定等措施，今年以来，配送中心继续高举创新旗帜，申报了提高卷烟库存周转率研究应用的科学研究项目，

品牌的“厚重感”、“时代感”和“鲜活感”。要旗帜鲜明、大张旗鼓地宣传“无添加剂、纯天然、原生态”的技术优势和特色，营造消费概念，扩大品牌影响，引领消费潮流

，把双喜品牌做大，把工厂打造成中国卷烟工厂的一面旗帜，启用MES系统，数据原始自动生成，车间对班组对应有绩效考核，对

，失去重心。因此，实施目标管理，如同给企业发展树立了一面旗帜，不仅有利于企业找准发展的定位和抓手，而且有利于企业瞄准总体发展目标，

　　烟草在线专稿　　笔者以宁夏固原烟草企业文化建设为案例进行探析，其目的在于：一是使烟草商业企业自觉地认识到企业文化是企业发展思想精神上的旗帜，始终坚持

传奇，尤其以“吃味芬芳，入喉和顺”而风靡大江南北。不仅在六十年代初被国家轻工业部命名为名牌产品，而且还成为中国民族卷烟工业的一面旗帜。更成为了河南工业的一张名片

的“旗帜”和“镜子”。　　党风看行风，党风正，行风才正；党风不正，行风必歪。如何正党风？笔者认为，一要大兴理论学习

约束是他律，是企业要求“我该怎样做”；而软约束是自律，是“我为企业做什么”。在团队精神的旗帜下，员工在接受规章制度硬约束的同时，

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