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;在全员中开展B/1版质量管理体系知识培训　　培训主要围绕固原市局（公司）督察考评中心印发的质量管理体系文件，对岗位工作手册、管理标准、控制程序和专业化岗位

《员工督查管理办法》。　　二是组织检查。随机抽调人员与督察考评员一道，每月逐条对照标准，重点就办公室、宿舍内务卫生、网点安全设施使用情况等对各网点进行检查。　　三是以评促

局（公司）业务经理、营销中心经理、督察考评中心经理以及各县级局（分公司）业务经理参加会议。

专销联系会议制度。每月由专卖、营销、内管部门负责人轮流牵头组织安排，按“目标一致、专销同步、信息交流、互相促进”的原则组织会议，并将此纳入县局督察考评月度考核。　　二是加强

、优秀稽查中队长、优秀督察考评员等推荐之后的又一推选活动。　　为确保评选先进能够公开、公平、公正，该局每次评选过程中安排纪检监察工作人员全程参与监督检查。评优过程中，

力度不够、督察考评通报发布不够及时四类问题展开。经检查发现，对照整改推进表，要求在相关时限内完成的工作均已通过制定方案计划、强化考核力度等形式予以落实，符合

　　烟草在线雷波消息　　8月8日，四川省乐山市马边县局主要负责人带领专卖、营销人员一行前往凉山州雷波县局，就机关管理、财务预算管理、专卖管理、营销服务、督察考评、全员

;在全员中开展统一管理体系知识培训。　　培训主要围绕固原市局（公司）督察考评中心印发的管理体系文件，对岗位工作手册、管理标准、控制程序和专业化岗位手册为主

　　烟草在线德安消息　　6月13日，江西瑞昌市局一行10人在李瑞明局长（经理）的带领下来到德安县局就内部管理工作考核等工作进行交流。　　在听完德安县局督察

，车辆管理员每月一并对所有车辆进行定点统一加油。　　二是加强车辆油耗管理。按照各台车辆的百公里耗油量，制定油耗标准。由督察考评小组每月进行严格考核，对超过耗油

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