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专卖岗位技能鉴定做好四个准备
、完成
新任
务的先决要素,更要认识到省局实行基层创优鉴定通过率不达标一票否决,自己肩负的责任重大,因而以良好的状态、饱满的热情、严谨的学风,踊跃参加
企业要重视发展知识产权提高核心竞争力
知识产权工作从职能管理向战略管理转变。面对“卷烟上水平”和“532”、“461”品牌规划的新形势
新任
务,烟草企业对加强知识产权工作要有新的更高认识。知识产权战略是行业重大战略,
多措并举切实加强企业管理工作
管理不仅是企业管理的一种思想,更是企业管理的一种境界。面对“卷烟上水平”的
新任
务新要求,我们要牢固树立精细化管理理念,切实发挥精细化管理之于企业管理工作的引领
上海烟草把人才全面发展放在更加突出位置(图)
;非常符合烟草行业的发展实际,具有很强的指导性、实践性。他指出,行业发展的新形势
新任
务对加强行业人才队伍建设提出了新的更高要求,要明确加快人才工作创新
江西奉新县烟草分公司扎实推进淡季服务工作(图)
,
新任
客户经理必须在第一年内通过初级卷烟商品营销员技能考试,其他客户经理必须在两个考试年度中通过中级卷烟商品营销员。目前,奉新分公司有初级卷烟商品营销员7名
姜成康强调加强人才队伍和领导干部思想作风建设(图)
,行业发展的新形势
新任
务对加强行业人才队伍建设提出新的更高要求。一要充分认识到加快行业人才发展,是全面贯彻落实人才强国战略和《人才规划纲要》的具体行动,是适应
多省烟草召开专卖管理工作会部署2011年工作任务(图)
的同时,她对2011年全省行业专卖管理工作提出四点要求:一是要进一步认识在新形势下专卖内管工作所面临的
新任
务,新职责,新动力;二是
江西宜春烟草创优工作纪实(下)
工作是一个动态的过程,必须适应新形势
新任
务要求,不断赋予新的内涵。2011年,我们将紧紧围绕国家局“卷烟上水平”工作要求,进一步强化措施
专卖管理监督工作难点及对策分析
工作的忽视,以及面对新形势
新任
务,准备不足,对于如何开展内部专卖管理监督工作存在茫然情绪,不知如何下手。尤其是在工作开展初期,往往会觉得
开局年如何起好步
;是党的思想路线的本质要求,是我们适应新形势、认识新事物、完成
新任
务的根本前提,是扫除障碍的不二“法宝”、加快发展的不竭动力、引领未来的行动指南和推动一切工作的“总开关”。如何
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