烟草在线—吸烟有害健康！

责任意见》，提出了“二十个严禁”的纪律要求。会议认为，全系统基层管理中存在的突出问题是纪律意识淡薄问题，各单位、各部门要充分认识加强基层纪律建设的重要性

目标，坚持问题导向，持续推进基层管理现代化。补齐短板，发扬强项。要不断夯实基础，补足漏项、缺项，提升管理水平；在补

基层班组管理人员能力提升培训班，来自南京卷烟厂的22名基层班组管理人员参加了培训。江苏中烟南京卷烟厂是一家大型生产型企业，班组作为基本作业单位，是其最基层

不能到岗等问题，片区作为基层管理单元，副主任组织各机群机长对出现的问题进行了及时的分析和研讨，制定解决方案。接下来，各片区管理团队将对设备运行

;优化异常天气烘烤应急预案和烘烤技术方案。难题破解媒体传。通过“烟农一点通”“凉山清甜韵”等微信公众号、短视频平台，及时向基层管理技术人员、烟农推送揭膜施肥、早花应对、病虫防治等技术措施

，整合收购站点，组建管理网格，管理效能进一步优化;新增2个重点品牌区域加工中心，湖南烟草天敌昆虫繁育中心挂牌，基层管理进一步规范

，大力提升创新管理水平。结对共建，加强基层管理。积极鼓励基层单位实施结对共建，积极探索采取针对性强、实效明显、灵活多样的方式，融合多种管理手段

了酒泉市公司关于企业管理、党的建设、人事劳资、纪检监察、专卖管理、营销网建、物流管理等方面工作管理融合的经验介绍。围绕酒泉市公司“融•核”的主线，深入学习“1551”基层管理手段融合模式

客户需求，制定投放节奏和力度，确保货源投放适销对路，实现客我双赢。　　解好“填空题”，精心指导客户经营。借助“基层管理手段融合”筛选服务难点

，检查相关专卖管理制度执行情况及今年专卖执法监督检查发现问题整改落实情况，收集专卖基层管理中存在的问题与困难。二是了解平台运行情况。通过跟班作业、交流研讨等形式，对专卖

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