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，南烟还通过“南烟信息”微信公众号推送“百年党史”等相关内容，目前已刊登第三讲。南昌卷烟厂的党史学习不拘于场景、不拘于形式，通过实地参观、网络资源、知识竞赛等多种形式
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。工业企业目前开展的竞赛项目相对单一，技能实操以叉抱车、原料仓储养护为主，理论方面以物流业务知识竞赛为主。 技能竞赛优化建议 明确物流技能竞赛行业定位。技能竞赛是促进物流工作
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安全”向“我要安全”的转变。要创新教育培训方式，适时开展交通安全知识竞赛、交通安全体验式教学活动，把枯燥的理论灌输变成员工喜闻乐见的方式，让员工在同场竞技中充实
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队伍素质, 本着实用实际原则, 员工寓教寓乐, 开展活动,陶冶情操, 每年一个主题一项活动, 组织员工学习心德评比交流, 知识竞赛, 演讲比赛等, 创造了浓厚的学习氛围, 提高了单位的战斗力, 增强了单位
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，强化“联合作战”，以团队力量突破制约瓶颈，助推工作质量提升。开展岗位知识竞赛，加强对专卖、营销、综合岗位队伍的培训，切实提升职工综合素质
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法治思维推动工作的能力。
面向专卖执法、经营管理、法规工作人员等群体，他们着重举行培训、竞赛等，如行政执法办案技能培训、法律知识竞赛以及经济合同管理、案件合法性审查业务演练
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部门同事合作，强化“联合作战”，以团队力量突破制约瓶颈，助推工作质量提升。开展岗位知识竞赛，加强对专卖、营销、综合岗位队伍的培训，
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生产月”期间，大理卷烟厂紧密结合常态化疫情防控实际，开展了形式多样、内容丰富、线上线下相结合，紧贴实际的安全宣传宣贯、安全承诺、网络知识竞赛、警示教育、隐患排查
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报告、及时整改，杜绝任何隐患发生。”
2019年9月，他积极调查员工的意向，以创新的方式，积极组织员工开展安全知识竞赛，用生动
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，推动知识更新。搭建赛马平台，开展比智慧、比作风、比业绩、树标兵、树典型、树榜样为主题的“三比三树”活动，各条线组织开展专业领域知识竞赛、技能比武和业务比拼活动
