烟草在线—吸烟有害健康！

;安排操作人员进行中速和超高速设备的多机型交叉轮岗、跨岗培训学习，并开展交流分享活动，共享设备操作要领和故障排除经验。再如，依托劳模创新工作室平台，

“蜂巢”工匠创新工作室员工开展技术创新。青州卷烟厂召开技术创新及管理创新发布会。青州卷烟厂QC成果荣获第48届国际质量管理小组会议（ICQCC）金奖。近年来，

。推进实施两级创新基地建设，在加强企业自身创新研发孵化能力的同时，积极打造科技研发实验基地，加速科技成果转化应用；推进创新工作室建设，

生产过程工艺质量相关缺陷防控标准，解决质量问题，促进质量管理水平全面升级。2023年，陕西中烟工业有限责任公司延安卷烟厂姜华物流创新工作室自主研发的“用于高架库托盘

卷烟厂姜华物流创新工作室自主研发的“用于高架库托盘的全面清扫装置”获国家发明专利授权。2023年，为培养员工创新思维、激发创新活力，陕西中烟工业有限责任公司延安卷烟厂“党建

，企业建立以科创委员会为主导，创新和科技管理工作办公室为两翼的“一委两办”组织机构，发挥劳模（工匠）创新工作室、技师工作站、创新协会三个

大师工作室、劳模创新工作室、制定实施人才托举培养计划，强化职业技能评价和鉴定工作，师带徒做好代际传承，打造了一系列选拔评价优秀技能人才的平台与赛事活动

”。（图为青年员工在使用QC创新小推车张健摄）把“青创工作室”作为青年创新活动基地，切实打造青年员工创新创效的新平台。零陵卷烟厂“青创工作室”充分发挥“青智慧

“首席技师”郇磊（中）在工匠创新工作室进行教学青州卷烟厂党委将技能竞赛作为发现人才的重要平台和技能人才成长的“快车道”，通过健全制度、完善标准、规范流程

;为了让更多的烟机“司机”开好设备，李志勇开始“著书立说”，还积极参与培训教材、考试题库的编写。2013年，“李志勇劳模创新工作室”应运而生，

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