烟草在线—吸烟有害健康！

;通过质量标兵评选、质量技术比武等岗位练兵活动，进一步增强青年职工的实战能力；组织开展具有针对性的质量专题培训，提高青年职工质量素质水平，打造

人才培养平台，采取外派青年职工驻厂学习、聘请行业知名专家来厂培训、部门兼职内训师开展预科式专题培训、采取“8+2”职工自学模式，要求员工班中8小时实操学习

，分别用不同形式组织开展栽培、植保、烘烤、分级等专题培训或技能比武竞赛，为技术加油充电，强化技能练兵，提升服务烟农、服务产业的能力。

安全。一是召开专题培训。围绕火灾预防和逃生自救、食品卫生、电工作业等方面安全知识对物业相关方全体人员进行了理论知识讲解，为了更加直观的掌握消防安全知识，随后组织全体参训人

教育、法律法规、案件查办等技能培训和专题培训，努力提升基层专卖队伍软实力建设水平。

，拓宽经营理念。以“诚信互助小组培训+老带新交流学习”融合形式开展农网客户专题培训，提高对卷烟陈列视窗化、规范化、常态化的认可度，引导农网零售客户自主

;夯实安全生产标准化工作基础，通过标准化体系规范运行，促进双重预防机制有效实施。注重教育引导，提质增效。开展各类专题培训，使职工结合自身岗位掌握

客户经理进行了陈列专题培训，采取客户经理入户指导、客户自主学习的形式，按照黄金叶的品牌定位进行主题陈列，对地产卷烟品牌进行生动化和个性化的展示，进一步

浓厚的网络安全宣传教育氛围。三是注重丰富载体，激发学习热情。坚持以线上线下相结合的方式开展网络安全宣传教育。线下召开专题培训会，线上依托网络学院、学习强国等进行深入

开展情况进行了全面总结。上半年以来，公司摄影协会围绕年度工作计划安排，开展了“月展季赛”摄影活动、“足球赛”专题摄影、“新闻及风光人文摄影的手机创作方式探讨”专题培训、“莲

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