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企业文化建设的重点落在“化”上的理念，推动企业文化向品牌化进军。紧扣“两个至上”的行业价值观和构建和谐社会的时代主题，把企业文化建设与思想政治工作紧密结合起来，

;牢牢把握制度建设，建设一流的现代企业。　　　施超董事长代表公司对董事会给予公司在生产经营发展、改革管理、思想政治工作，以及企业文化建设等方面的支持表示由衷地感谢。施超

要以全面审计试点为契机，深入推进“两项工作”。报告还强调：要认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，加强和改进党的建设和思想政治工作。　　会议期间

；要融入部门中心工作、努力发挥作用，进一步“聚力保证”，切实把政治工作优势转化为推动公司发展的强大动力；要坚持以人为本、加强

是切实加强领导班子建设，继续开展教育培训，强化思想政治工作，抓好反腐倡廉各项工作任务落实，不断提高干部职工整体素质。　　会议期间安排召开了全省

发展中面临新的矛盾和问题，全面推进“卷烟上水平”各项工作落实；认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，切实加强行业党的建设和思想政治工作，

教育培训，加强后备干部队伍的培养考核，努力推进“队伍建设上水平”，打牢创优队伍基础。八是引导树立积极向上的发展环境，加强思想政治工作的有效性

职工的积极性、主动性和创造性。　　三是深刻领会，突出效果。通过学习，不断提高干部职工的理论水平，不断加强新形势下思想政治工作建设，要求干部职工把

，使其真正落地生根，解决实际问题。　　三是进一步加强党建和思想政治工作。立足“实”，用各项工作的成果来检验活动开展的有效性。以创先争优活动为契机，

;加强日常监督检查，发现隐患彻底整改；做好烤烟收购期间思想政治工作，化解矛盾，确保不发生群体事件；抓实防火安全管理，

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