烟草在线马龙消息　　2012年的烤烟收购工作即将开始，为使今年的烤烟收购工作顺利进行，圆满完成上级下达的各项收购工作目标任务，云南省马龙县局（分公司）对收购工作早分析、早谋划、早安排、早准备。尤其是在烤烟收购临时用工方面，更是做到早物色、早安排、早落实、早招聘、早就位、严把关。

　　7月16日，马龙分公司下发了《曲靖市烟草公司马龙分公司关于招聘2012年烤烟预检员的通知》和《曲靖市烟草公司马龙分公司关于招聘2012年烤烟助收员的通知》，要求收购预检员、助收员招聘工作必须于7月底前全面完成。《通知》明确：（一）招聘对象。必须是全县烤烟种植地区符合招聘条件的农村适龄青壮年。（二）招聘条件。政治思想好、遵章守纪、热爱烤烟收购工作、身体健康，并具有3年以上烤烟预检收购工作经验。（三）招聘人数。根据指令性收购计划，严格测算到烟叶站点，分公司下达招聘人数指标，不得突破，全县招聘预检员328人，助收员1030人。（四）招聘办法。一是符合条件的农村青年持相关证件自愿到当地烟站、点报名，并提交个人申请书和承诺书；二是由烟站进行资格审查、综合评定报分公司批准后进行招聘录用，并签订劳动合同，合同由分公司统一印制下发。（五）服务费用支付。根据上级公司核定费用和标准严格考核支付服务费，并为受聘人员购买相关保险及劳保用品，服务费由分公司直接转账支付到预检员和助收员个人银行账户。（六）管理考核。分公司人事劳资科和烟叶站负责劳动合同管理、服务费审核发放；生产经营科和烟叶站负责制定培训、考核办法，并严格组织实施；监察审计科负责监督管理。严格规范用工，建立用工台账。