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青年员工如何赢在转折点上

写在工厂中青年知识分子代表迎春座谈会后
2015年03月11日 来源:烟草在线专稿 作者:何丽雯
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  烟草在线专稿  最近,我有幸作为新进厂青年知识分子代表参加了工厂举办的关于2015年中青年知识分子代表迎春座谈会活动,在聆听了各位前辈的殷切寄语,尤其是向我们青年员工分享“成功不是赢在起点,而是赢在转折点”的心得体会,让我感触颇深。同时也促使我思考,在人生道路上、职业生涯中,我们青年员工该如何赢在转折点上呢?我认为以下四点尤为关键。

  一、摆正心态,放低姿态

  相信我们大多数青年员工在初入车间时,面对简单琐碎的基层工作,都曾感到过彷徨和犹豫,仿佛置身在阴暗角落的蘑菇,不受重视。可事实上,蘑菇必须经历一个没有阳光、阴暗和潮湿的生长过程,才能长得更加肥美,才会被人们关注。

  我们的成长就如同蘑菇生长一般,必须忍受平庸、经历考验,才能担当重任。俗话说,树根只有扎得深、扎得牢,树才能长得高、长得好。虽然身处生产一线,但是我们要摆正心态,放低姿态,琐碎并不代表简单,不能因为事情小而不认真对待,我们要踏实肯干,积极为今后发展打下基础。

  二、正确定位,明确目标

  常言道:知人为聪,知己为明。每个人都有自己的长处和短处。身在职场,我们要学会客观地评价自己,对自己所学的专业、工作能力等有较为全面的把握。只有这样才能结合工作岗位的需求,克服缺点,充分发挥自身的优势。

  同时,在走上工作岗位以后,还要树立清晰的目标,构建自己科学的职业发展规划。我们的奋斗目标可以是操作主挡、维修人员,也可以是巡检工、工艺员等,我们要一步一个脚印在各自设立的职业发展之路上前进。

  三、坚持学习,感恩挫折

  在确定了发展目标后,还须坚持学习,让自己处于充电状态,不断丰富自身的知识储备。我们要不断向书本学习,提升综合素质;也要向能者学习,缩短成长周期;更要在实践中学习,才能接地气、增才干。困难、挫折和挑战就是我们面前的机遇和转折点。一个人出生来到这个世界,起点是父母给的,怎么样进步成长,则是由自己把握的。那些成功者就是坚持不懈地在一个接一个的转折点面前,果断地作出了正确的选择,积小胜为大胜。

  四、锐意创新,积极进取

  在职业生涯中,就青年员工自身而言,作为职场新鲜人,要始终保持一份新鲜感,富有朝气、充满锐气。而车间作为我们施展才艺、奉献青春的舞台,我们应在其中充分发挥主观能动性,创造性地完成任务。同时,我们还要树立高度的责任感,充分利用丰富的专业知识储备认真思考、积极参与推动企业发展,真正地实现企业发展与个人成长相结合。

  作为青年知识分子,我们要紧跟社会发展、时代步伐,传播正能量、发出好声音。在维护好工厂形象、品牌形象上,我们青年员工要发挥思维活跃的优势,利用网络新媒介,在微信朋友圈等社交平台,作好品牌的宣传员、咨询员、促销员、代言人。另外,工厂今年即将完成搬厂,面对新形势、新任务、新岗位,我们青年员工还要积极进取,给自己定目标、压担子,努力完成工厂交代的各项任务。

  熟悉赛车的朋友都知道,拐弯的路段是最能区分能力高低的地方,在成功的这条道路上,转折点成为了制胜的关键。在人生道路上、职业生涯中,我们或许会遇到大大小小的挫折与困惑,但只要坚持一下,走过转折点,成功就在前方不远处!

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