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烟草在线大方消息 为全面推进卷烟营销中层干部队伍建设，改进工作作风，提高工作质量和工作效率，严格干部管理。3月23日，贵州大方县营销部召开了2014年度中层干部考核会议。
会议主要采取定量与定性相结合的方法，通过开展“一报告、两评议”工作，以个人述职、民主测评、个别谈话方式，对基层各部门中层干部2014年度的工作情况进行综合分析，作出定性评价。
会上，大方营销部主任、客户服务部主任、市场经理就各自在2014年里的工作实绩、政治思想、廉洁自律等方面的表现及存在的不足，依次进行了全面、系统、客观述职述廉述德。全体员工对各自部门中层干部从德、能、勤、廉、绩等方面进行民主测评，对干部工作进行评议，考核组与中层干部及职工代表进行了个别谈话，了解基层部门中层干部工作实绩等情况。
此次中层干部考核，客观总结了一年的工作，进一步转变了营销部和客户服务部工作作风，全面提高了中层干部廉洁自律和自觉接受监督的意识。卷烟营销中心考核领导小组、大方营销部全体员工、共44人参加会议。
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