廉政文化作为企业文化中的重要子文化，历来视作为保障烟草行业各企业健康平稳发展的重要基石，原因在于廉政文化的价值运用体现在促进各企业系统干部职工队伍的健康发展功能上是不可替代的。笔者结合当前烟草行业地市级商业企业系统的实际，就新形势下廉政文化宣贯工作浅析几点认识。

一、行业地市级商业企业系统廉政文化宣贯的现状

地市级商业企业作为卷烟营销主体以及专卖执法主体管理机构，衍生出来的经营、管理权力自然成为了行业内外利益的中心，与廉政建设要求背道而驰的各种不规范行为自然会潜移默化地体现在生产经营和专卖管理乃至队伍建设之中。

作为崇尚自律自管的烟草行业廉政文化来说，近些年高度重视廉政文化宣贯工作，不仅在理论上对接好了中央和行业的廉政政策、制度机制的教育学习，将廉政文化宣贯纳入党组（党委）中心组理论学习活动乃至各党支部理论学习与主题党日活动中，而且在实践上持续推进行业政治生态建设和巡视巡察工作，有的地市级商业企业还结合实际开展了富有自身特点的专卖队伍纪律与作风建设等专题活动。另有些地市还着力打造了自身特色的廉政教育文化展厅，开展了“我的廉政风险我来说”、“‘自律与他律哪个更重要’辩论赛”、“廉政讲堂”等系列丰富多彩的“理论教育+实践活动”……

总而言之，行业如火如荼、形式多样、“理论+实践”地廉政文化建设宣贯，持续推进了廉政文化建设更高质量发展。

二、行业地市级商业企业系统廉政文化宣贯的作用

廉政文化宣贯推进至今，其作用是潜在的并且较为强大的。具体体现在：

一是打造了干净纯洁队伍。驰而不息的廉政文化宣贯，不仅持续正向影响着员工队伍人生观、价值观的持续提升，也在干部队伍选拔任用和干部队伍建设中起着前置评价基础和廉洁纪律执行程度评判的重要作用，因此，廉政文化建设的持续推进助力了企业队伍干净纯洁化发展。

二是营造了勤政廉洁氛围。驰而不息的廉政文化宣贯，不仅灌输融通在日常的政治理论学习、廉政教育培训中，也融入到日常的作业行为准则里，在思想、言行等层面持续注入勤政廉洁的文化因子，知廉、讲廉、做廉的氛围日益浓厚。

三是保障了企业健康发展。驰而不息的廉政文化宣贯，推进了上述两大方面的发展，也融入在专卖、营销、物流等业务工作中，使得企业各项工作平稳健康运行，助力了企业经济运行目标和社会效益目标的顺利实现。

三、地市级商业企业推进廉政文化宣贯信息化的几点措施

行业内各地市级商业企业的廉政文化建设大同小异，廉政文化宣贯信息化却千差万别，各单位要结合工作实际，因地制宜、因需施策，从三个“度”方面抓好廉政文化宣贯信息化工作。

一是借助信息化提高廉政文化宣贯的集中度。行业各单位均建立了内网系统，信息系统的强大功能同样可以被廉政文化宣贯工作来使用，藉此在集中度上推动廉政文化宣贯工作。比如，在版面设计和功能允许的前提下，可以再单位内网系统创设廉政文化宣贯平台，利用单位微信公众号和门户网开设廉政文化专栏，将原先点多面散的宣贯内容统一汇集在该平台中，改善了宣贯渠道的零散状态，从而提升廉政文化宣贯的集中度。

二是借助信息化拓展廉政文化宣贯的广度。行业持续的廉政文化建设，累积了系列的廉政文化建设内容和丰厚资料。各单位可同样借助信息系统功能，将繁多的廉政建设法律法规、政策机制、行业文件、重点流程以及专题活动等电子化、可视化，陆续梳理推送到系统平台的专栏中，使得廉政文化内容可跨时长保存、跨领域汇集，从而推动廉政文化宣贯内容更广泛化发展，从而拓展廉政文化宣贯的广度。

三是借助信息化推进了廉政文化宣贯的深度。持续推进发展的廉政文化，不仅在集中度上更为聚焦，在广度上更为充分，在精耕细作也由粗放向体系化、内涵式方向发展。同样，借助信息化系统平台，定期梳理完成廉政文化发展内容，深挖廉政文化内涵价值，并与时俱进更新补充廉政文化的新政策新要求，推动廉政文化宣贯兼前顾后、一脉相承与日益精进，更加有效发挥出廉政文化建设的充分作用，从而推动廉政文化宣贯的深度化发展。